“Cresce l’occupazione femminile
in Calabria e aumenta il peso delle donne nel sistema produttivo
regionale, ma il divario con gli uomini e con la media nazionale
resta ancora molto ampio”. È il quadro che emerge dall’analisi
dell’Osservatorio Mpi di Confartigianato Imprese Calabria in
occasione della Giornata internazionale della donna.
“Nel 2024 – evidenzia l’analisi – il tasso di occupazione
femminile in Calabria ha raggiunto il 35,8%, il valore più alto
registrato negli ultimi anni. Nonostante questo risultato, la
regione si colloca al penultimo posto nella classifica nazionale
e continua a registrare un forte divario rispetto
all’occupazione maschile, con una differenza di 26 punti
percentuali”. Nei primi nove mesi del 2025, rileva
Confartigianato, “in Calabria si contano 206mila donne occupate,
di cui 170mila lavoratrici dipendenti e 37mila autonome.
L’occupazione femminile registra una crescita del 4,9%,
superiore a quella degli uomini (+3,9%). L’incremento riguarda
soprattutto il lavoro dipendente (+5,7%), mentre quello
indipendente segna un aumento dell’1,3%”.
Analizzando i dati del 2024 emerge come, a livello
provinciale, “il dato più alto si registri a Catanzaro con il
41,3%, seguita da Vibo Valentia con il 39,3%. Due territori,
Reggio Calabria e Vibo Valentia, hanno raggiunto nel 2024 il
valore massimo del tasso di occupazione femminile registrato
negli ultimi anni. Tuttavia il quadro territoriale resta molto
disomogeneo: Crotone, Cosenza e Reggio Calabria figurano tra le
ultime dieci province italiane per occupazione femminile,
segnale di un ritardo strutturale che continua a caratterizzare
alcune aree della regione”.
Lo studio di Confartigianato Imprese Calabria sottolinea
inoltre come “il divario tra occupazione femminile e maschile”
resti “molto marcato. Il gap più elevato si registra nella
provincia di Crotone, dove supera i 36 punti percentuali, mentre
il più contenuto si registra a Reggio Calabria con circa 21,6
punti”.
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Fonte www.ansa.it 2026-03-07 16:58:19

